Trên các trang web rao vặt hiện nay có rất nhiều thông tin tuyển lao động đi làm việc ở nước ngoài với những lời “có cánh.” Nếu không tỉnh táo trong quá trình tìm hiểu, người lao động sẽ thiệt thân. 

Cơ quan điều tra khám xét một Trung tâm lừa đảo xuất khẩu lao động tại Hà Nội. (Ảnh: Thống Nhất/TTXVN).

Những lời mời chào hấp dẫn

Hết thời hạn nghĩa vụ quân sự, anh Lâm (quê ở thị xã Thái Hòa, huyện Nghĩa Đàn, Nghệ An) trở về nhà. Sau vài tháng chưa kiếm được việc, anh bắt đầu tìm hiểu thông tin đi xuất khẩu lao động sang Đài Loan. Anh bảo: “Trên mạng đầy quảng cáo nhưng chẳng biết đâu mà lần. Mới đây, có một bà chị đang làm ở Đài Loan mách cho một công ty có vẻ uy tín. Tôi lên Hà Nội tìm hiểu xem sao.”

Thật vậy, chỉ cần gõ dòng chữ “tuyển người đi làm việc ở nước ngoài” trên máy tính, đủ loại thông tin tuyển người đi làm việc ở nước ngoài sẽ hiện ra. Bên cạnh những công ty minh bạch thông tin với giấy phép xuất khẩu lao động do Bộ Lao động-Thương binh và Xã hội cấp, không thiếu những mẩu quảng cáo mập mờ với lời chào mời rất hấp dẫn về chi phí thấp và thu nhập cao.

Trang web timviecnhanh.com, Công ty trách nhiệm hữu hạn Sen Việt (địa chỉ Cầu Giấy, Hà Nội) đăng thông tin tuyển dụng trực tiếp 10 lao động đi xuất khẩu tại Hàn Quốc với điều kiện đơn giản là cần lao động phổ thông và mức lương cơ bản 950 USD/tháng. Lao động được hỗ trợ 100% chi phí ăn ở; được xuất ngoại trong vòng một tháng đối với người đã có chứng chỉ tiếng Hàn KLPT và ba tháng đối với người chưa có chứng chỉ.

Trên trang vatgia.com, một người tên Quốc Anh đăng tin tuyển lao động đi Australia, Mỹ, Hàn Quốc làm trang trại. Yêu cầu rất đơn giản, gồm hộ chiếu (gốc), chứng minh thư, hộ khẩu (công chứng), sơ yếu lý lịch, 6 ảnh 4×6, giấy tờ chứng minh tài chính (sổ đỏ nhà đất), giấy khám sức khỏe. Người lao động nộp hồ sơ đặt cọc 1.000 USD, có visa thanh toán 50%, số còn lại trừ dần vào lương.

Cũng trên trang này, một người phụ nữ tên Cầm đăng tin tuyển lao động đi làm việc ở Malaysia với tổng chi phí xuất cảnh là 1.200 USD (cho vay để trừ vào lương năm đầu tiên). Người này hứa hẹn trước khi nộp hồ sơ, chỉ nộp 200 USD để đặt cọc, sau khi xuất cảnh được một tuần sẽ được hoàn lại số tiền đặt cọc.

Hơn 90% nạn nhân bị lừa là lao động nông thôn

Nhu cầu đi làm việc ở nước ngoài ngày một tăng cao. Những người như anh Lâm (không biết cách tìm đến đúng nơi để nắm thông tin, chỉ nghe theo lời của người quen) không ít. Bằng cách này, nếu may mắn thì công việc thuận lợi. Song đã có rất nhiều trường hợp người lao động bị lừa.

Theo Cục Quản lý lao động ngoài nước (Bộ Lao động-Thương binh và Xã hội), có tới hơn 90% số nạn nhân bị lừa đảo xuất khẩu lao động là người nông thôn. Ông Đào Công Hải, Phó Cục trưởng Cục Quản lý lao động ngoài nước cho biết, tình trạng lừa đảo xảy ra nhiều ở những thị trường hấp dẫn như Hàn Quốc, Nhật Bản, Mỹ, Australia, Canada…

Lãnh đạo Cục Quản lý lao động ngoài nước cho rằng người dân không thể tin vào những nội dung quảng cáo mà cần tỉnh táo, tìm nơi tin cậy để có thông tin chính xác.

Khi có nhu cầu đi làm việc ở nước ngoài, người lao động nên liên hệ trực tiếp với Cục Quản lý lao động ngoài nước và sở Lao động-Thương binh và Xã hội địa phương, thông qua Ban chỉ đạo xuất khẩu lao động địa phương và các công ty có chức năng xuất khẩu lao động. Tuyệt đối không qua môi giới, cò mồi.

Riêng đối với người lao động có nguyện vọng đi làm việc tại Hàn Quốc, ông Hải lưu ý hiện nay, Trung tâm Lao động ngoài nước (OWC) là cơ quan duy nhất được Bộ Lao động-Thương binh và Xã hội Việt Nam và Bộ Lao động Hàn Quốc ủy quyền thực hiện việc tuyển chọn và đưa lao động Việt Nam sang làm việc tại thị trường này.

Điều kiện đầu tiên để được làm hồ sơ dự tuyển là người lao động phải đăng ký kiểm tra tiếng Hàn tại cơ quan, tổ chức được OWC ủy quyền (gồm các bộ, ngành, sở Lao động-Thương binh và Xã hội các tỉnh, thành phố được giao làm đầu mối thực hiện Chương trình EPS – chương trình cấp phép việc làm cho người lao động nước ngoài tại Hàn Quốc).

Chứng chỉ kiểm tra tiếng Hàn tại những nơi khác sẽ không có giá trị. Sau khi có chứng chỉ và nộp hồ sơ đầy đủ, người lao động chỉ phải nộp tiền khi có thông báo bằng văn bản của OWC về việc người lao động đã được chủ sử dụng lao động Hàn Quốc lựa chọn ký hợp đồng.

Trước nhiều ý kiến phản ánh, khi doanh nghiệp tuyển dụng yêu cầu nộp phí, người lao động không biết phải liên hệ ở đâu để hỏi cho rõ thực hư mức phí phải đóng, lãnh đạo Cục Quản lý lao động ngoài nước khuyến cáo, người lao động cần liên hệ trực tiếp với sở Lao động-Thương binh và Xã hội các tỉnh, thành phố nơi cư trú hoặc gọi tới đường dây nóng của Cục Quản lý lao động ngoài nước (số điện thoại: 04.37346246, số máy lẻ 305 hoặc 306) hoặc Trung tâm OWC (số điện thoại: 04.37346093) để được tư vấn chính xác./.

Theo TTXVN

Không nghề nghiệp nhưng gặp ai Thọ cũng “nổ” mình có thể xin đi xuất khẩu lao động. Cơ quan điều tra làm rõ, số tiền anh ta chiếm đoạt của những người nhẹ dạ là hơn 200 triệu đồng.

Công an Hà Nội vừa kết thúc điều tra, chuyển hồ sơ đến Viện KSND thành phố đề nghị truy tố Nguyễn Văn Thọ (30 tuổi, quận Hai Bà Trưng) về hành vi lừa đảo chiếm đoạt tài sản.

Quá trình điều tra, Thọ khai khoảng năm 2008 cô bạn gái của anh ta “quảng cáo” có đường dây chuyên làm thủ tục visa để đưa người sang Cộng hòa Czech với chi phí 1.500 USD. Cô này hứa sẽ chi cho Thọ 100 USD nếu tìm được khách. Thấy có vẻ dễ dàng, Thọ nhận lời đi “gom mối”.

Một trong những nạn nhân của Thọ là anh Mạnh (ở quận Hoàn Kiếm). Trong một lần gặp Thọ, anh Mạnh nói có người bạn đang làm ở một công ty chuyên đưa người đi xuất khẩu lao động nhưng vướng việc xin cấp visa cho 30 trường hợp đi lao động tại Cộng hòa Cezch. Nghe vậy, Thọ liền nhận lời giúp. Anh Mạnh đã chuyển gần 50 bộ hồ sơ và 24.000 USD cho Thọ.

Thọ đem hồ sơ và 12.000 USD cho bạn gái để xúc tiến việc làm visa. Tuy nhiên một thời gian sau, cô này không giải quyết được và đã trả lại hồ sơ cho Thọ. Riêng số tiền 12.000 USD, cô ta giữ để giải quyết 4 suất đi lao động Hàn Quốc cho Thọ.

Cơ quan điều tra làm rõ, tổng số tiền Thọ chiếm đoạt là hơn 200 triệu đồng. Số tiền này sau đó đã được gia đình anh ta khắc phục hậu quả.

N.Anh(vnexpress.net)

Liên tục trong thời gian gần đây, Cục Quản lý lao động ngoài nước (Bộ LĐ-TB-XH) nhận được rất nhiều điện thoại, e-mail của người lao động (LĐ) ở các tỉnh, TP hỏi về đi làm việc tại Hàn Quốc (HQ) theo chương trình Thẻ vàng. Theo Cục quản lý LĐ, đây là một kiểu lừa đảo xuất khẩu LĐ mới.
Lợi dụng những thông tin bất lợi từ việc phía HQ tạm dừng kỳ kiểm tra tiếng Hàn cho LĐ sang HQ làm việc theo chương trình cấp phép việc làm cho LĐ nước ngoài (EPS), một số đối tượng đã mượn danh doanh nghiệp xuất khẩu LĐ để hứa hẹn đưa LĐ sang HQ theo chương trình Thẻ vàng. Hầu hết các LĐ hỏi về chương trình đều là LĐ phổ thông.

Theo tìm hiểu của PV Thanh Niên, trên các trang quảng cáo như: vatgia.com, tuyensinhtuyendung.vn; rongbay.com… đăng tải nhiều thông tin tuyển dụng đi HQ theo chương trình Thẻ vàng với chi phí xuất cảnh là 4.000 -6.000 USD và mức lương từ 1.700 USD/tháng trở lên. Tiêu chuẩn chỉ cần tốt nghiệp ĐH chuyên ngành công nghệ thông tin, điện, hóa… Tuy nhiên, theo ông Đào Công Hải, Phó cục trưởng Cục Quản lý LĐ ngoài nước, chương trình Thẻ vàng đi lao động tại HQ chỉ cấp riêng cho những LĐ kỹ thuật cao thuộc các lĩnh vực như điện tử kỹ thuật số, công nghệ nano, công nghệ sinh học, năng lượng, vật liệu mới (gốm, hóa chất, kim loại), thiết bị vận tải và thương mại điện tử. LĐ kỹ thuật cao sẽ được cấp visa màu vàng, khác hẳn visa của những LĐ khác mà HQ đã cấp, nó thuận lợi hơn nhiều so với những LĐ phổ thông bình thường.

Điểm đặc biệt là khi có visa này, thời gian làm việc tại HQ sẽ được kéo dài hơn. “Tham gia chương trình này, người LĐ phải đáp ứng các tiêu chuẩn có ít nhất 5 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực công nghệ cao; có trình độ tương đương hoặc cao hơn cử nhân trong lĩnh vực liên quan, có thời gian làm việc trên 2 năm trong lĩnh vực chuyên môn yêu cầu”, ông Hải nói.

Cục Quản lý LĐ ngoài nước: 41B Lý Thái Tổ, quận Hoàn Kiếm (Hà Nội); đường dây nóng: 04.37346246 (số máy lẻ 305 hoặc 306); e-mail: dolab@dolab.gov.vn.

Ông Vũ Công Bình, Tổng giám đốc Công ty cổ phần hợp tác quốc tế (LOD), một trong những doanh nghiệp được cấp phép đưa LĐ đi theo chương trình Thẻ vàng, khẳng định tất cả những thông tin tuyển dụng LĐ phổ thông đều là lừa đảo. Theo ông Bình, rất khó tuyển LĐ đi theo chương trình này bởi LĐ VN đa số trình độ tay nghề thấp. Mặc dù công ty được cấp phép tuyển dụng từ nhiều năm nay, nhưng số kỹ sư sang HQ làm việc chỉ đếm trên đầu ngón tay.

Cũng theo ông Đào Công Hải, hiện có 3 chương trình thực hiện đưa người VN sang làm việc tại HQ: Chương trình cấp phép việc làm cho LĐ nước ngoài (EPS) và Trung tâm LĐ ngoài nước, trực thuộc Bộ LĐ-TB-XH là đơn vị duy nhất được đưa LĐ sang HQ theo chương trình này; chương trình tuyển thuyền viên tàu cá gần bờ và chương trình Thẻ vàng.

Hiện chỉ có một số doanh nghiệp đăng ký hợp đồng tại Cục Quản lý lao động ngoài nước đưa LĐ đi làm việc tại HQ theo Chương trình Thẻ vàng. Để tránh cho người LĐ có nhu cầu đi làm việc tại HQ bị lợi dụng lừa đảo, Cục Quản lý LĐ ngoài nước khuyến cáo nếu người LĐ nhận được bất kỳ thông tin nào liên quan đến việc doanh nghiệp dịch vụ của VN tuyển LĐ đi làm việc tại HQ theo chương trình Thẻ vàng, đề nghị liên hệ với Cục để xác minh tính trung thực của hợp đồng.